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状态改命

人生状态与生克的阴阳法则

2013-06-23 | 来源:国学堂 | 所属栏目:状态改命 | 点击:

1、真诚的骗局法则

免费的东西总能让人不知不觉地伸出手来,人们也因此失去了防线,结果大多乂都是惨痛的,当然正如前边所讲,这一切都是贪婪惹的祸。没有无缘无故的爱和恨。

真诚有时是最大的骗局。孤阳不生,真诚是阳,对那些过度真诚者就应防备了,因后边肯定有阴,否则不会那么真诚

所有的骗局都大同小异,开始时,骗子会想方设法地取得我们的信任,从而转移我们的视线。表现得诚恳、亲切和大方往往最容易解除我们的疑虑,可以说,虚伪的真诚是让人分心的最有力方法。

高深莫测不仅仅是大师们的策略,平凡人也可加以运用并发挥出意想不到的效果。不动声色的外表是最完美的烟筋,这道烟幕可以迷惑所有人,使一些心怀不轨的人永远无法识透你真实的想法。

与真实自然的朋友相处是最安全的,与献媚的朋友相处则是最危险的。

献媚的朋友比尖刻的敌人更坏,后者常说真话,而前者从不说真话。这种人轻佻,不可信任,说话只求取悦于人而全然不顾事实真相,这样就会麻醉你的意志,而使你辨不淸真假。

有些掌权者懂得这个道理,就不喜欢自己身边有恭维的人。但大多权贵还是喜欢恭维者,这也许是人类的天性。

2、克反制克的法则

为了解除克,应给克者加上克。所有嫁祸者的唯一目的就是为自己推脱罪责,如果你能创造出这样一个局势,即要他知道,你和他是在同一条船上,一旦伤害了你则必会伤害到他,这样就很有可能解除他对你不轨的想法。这样做要比建立强大的人际网络所达到的效果更好。

例如,法国国王路易十一酷爱占星学,他手下有一个占星师,成功地预言了一名宫中贵妇的死期,让路易十一深感不安。他想,要么是这位占星师杀掉了这位贵妇来证明他的预言,要么就是他太精通占星学了。由于占星师的法力威胁到了路易十一本人的利益,于是想要杀掉他。在准备行动之前,他又问了这个占星师最后一个问题你能预测到你自己将会在什么时候死去呵?”当路易十一听过他的回答之后,竟然放弃了要杀他的想法,那位占星师说道我预测卑臣会在陛下驾崩前三天先去世。”这就是占星师应用了克反制克的法则。因为对这样的人看似诉诸共同的利益,实际上是让他们感到除掉你可能会招来克他自己的麻烦,而不敢对你掉以轻心,反而又全力保护了你。

3、安逸为“克”的法则

当然相对环境来讲,克又有它阳的一面。事实上,严苛的环境能使人保持清醒及自觉,而安逸的环境对人的不良影响反而较大。正如高速路上提醒司机“路好人少车莫飞”。

人是好逸恶劳的,这个说法相信没有人反对,因为这是人性中很重要的一个特质,所以人们每天孜孜以求,为的就是要追求一个安逸的环境,但安逸的环境没有克,却很容易腐蚀一个人的斗志,麻痹一个人的神经。

一个富翁狩猎,一匹狼被他追到一个近似于丁字型的岔道上,正前方是迎面包剿过来的向导,他也端着一把枪,狼夹在中间。在这种情况下,狼本来可以选择岔道逃掉,可是它没有那么做。当时富翁很不明白,为什么狼不选择岔道,而是迎着向导的枪口扑过去,准备夺路而逃,难道那岔道比向导的枪口更危险吗?狼在夺路时被捕获,它的臀部中了弹,面对富翁的迷惑,向导说:“埃托沙的狼是一种很聪明的动物,它们知道只要夺路成功,就有生的希望,而选择没有猎枪的岔道,必定死路一条,因为那条看似平坦的道路上必有陷阱,这是它们在长期与猎人的周旋中悟出的道理。”即安逸为克的道理,陷阱准会被伪装成机会。

不错,在这个竞争激烈的社会里,真正的陷阱往往被伪装成了机会,而真正的机会汧上去乂往往让人怀疑它是“猎人”布下的陷讲,必须懂得“生”往往是“克”的先锋,而“克”往往是“生”的前提。因此面对克知道了敌人的底牌也就是成功了一半。

中国古代圣人孟子讲天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性增益其所不能。”

根据天道的阴阳与地道的生克法则,事物发展在顺的方向,兴旺发展过程中,出现一些不利的、相克的因素,反而有利于更好发展。如生理上,有时患点感冒反而有利于一个人生命抵抗力的增强。

正如在敌对双方中,如在力《变化中能把敌对的势力闭结过来则力量会比自己一方发展的势力更大。相反,在自己势力中若内部分裂出了“敌人”,对自己一方造成的伤害反而更大。家里的狗咬人更厉害,因它知道你的弱点。

上司“生”为“阴”的法则

绝不可让你的上司因你善察人事而感到毫无安全感,他们会因你的存在而觉得自己的地位岌岌可危,这样会激起他们将你铲除的念头。有些人认为展露并吹嘘自己的天賦和才华可以贏得上司的喜爱,这样想是个致命的错误。你的上司很可能会假装欣赏你,等到一有机会他就会利用克来制你,用一些聪明才智与威胁性都比不上你的人取代你,甚至还会除掉你,让你不再出现。所以也千万不可用你的智慧去证明上司的愚蠢,尽管他们的确很愚蠢。那样上司会把生克阴阳反过来对你,而你那样做反而是最愚蠢的了。

由于上司“生”为阴的法则,在企业等级中,官位越高其要求的品德越高;而官位越低,要求的能力反而越高。因为有能力的人,官位越高,做出的“坏事”对一个企业危害更大;有品质的人官位居高可发现并重用有能力的人补进。

此外,对人过于知心(包括上司)也并不是什么好事,但要表现得适度,无论是对待朋友还是敌人。知心如超过限度无话不讲,生的因素就变为克的因素了。谁都不愿意别人将自己一览无余,这也是人性。

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